Médias & réseaux

Hillarant et si vrai. A lire sur l'excellent blog de Guy Kawasaki.

Même chose pour les entrepreneurs et les VCs.

Voir la liste sur le blog de Jacques Froissant (5 recensés jusqu'à présent).

Uniquement des Ecoles de commerce pour le moment. Bientôt les écoles d'ingénieurs ?

Dans nos cultures latines, le toucher (la main, l'épaule etc...) recelle un pouvoir étonnant. Dans le dernier numéro de l'Express, Marie Huret fait un point complet sur la question.

L'art de se frôler

Longtemps tabous en France, les effets du toucher sont aujourd'hui reconnus. Marque d'intérêt, de protection ou d'autorité, il influence directement nos comportements

La suite ici

Les contacts physiques (main sur l'épaule, poignier ferme...) sont très importants dans le renforcement d'une relation interpersonnelle. Ils doivent restés naturels et appropriés bien entendu.

Plusieurs psychologues ont essayé de mesurer l'impact concret de ces gestes. Une expérience a ainsi été menée dans un restaurant de l'Ioho. Les serveurs avaient pour consigne de remettre l'addition de deux façons: avec contact physique (main sur l'épaule) et sans contact physique. Le pourboire moyen dans le cas de remise de l'addition avec contact était en moyenne supérieur de 30%.

Cette expérience est relatée en détail dans le livre de Serge Cicotti "150 petites expériences de psychologie"

Fascinant non ?

Merci à Bertrand Duperrin pour cet intéressant retour d'expérience sur l'utilisation des 3 principales plate-formes.

Extrait:

- Viaduc: Obligatoire d’y être présent dès que l’on est français. Pour les débutants très bien pour y faire ses armes. Un seul soucis: des sollicitations incessantes, des demandes peu qualifiées, mal motivées. En plus certains hubs vous innondent de tellement de messages que ça en devient agressif. C’est la plateforme où j’ai mon plus gros réseau mais franchement qualitativement je n’en ressors plus grand chose. J’ai aussi laissé tomber le “hub bordeaux” qui part vraiment dans tous les sens et m’innonde de mails. L’intéret est d’y être présent si on vous y cherche. Après libre à vous d’inviter vos meilleurs contacts ailleurs…s’ils n’y sont pas déjà.

C’est l’endroit où j’ai le plus été soumis à ces detestables comportements très bien décrits par Fadhila Hadria Brahimi et qui sont véritablement insupportables. Il ne faudrait pas que viaduc devienne un énième jobboard. Et ici on cherche davantage de boulot que l’on noue de partenariats.
6nergies: j’ai provisoirement zappé pour les raisons évoquées ci dessus. J’ai du mal de lui trouver un positionnement entre viaduc et openbc.

OpenBC: très bien pour un réseau qualitatif français et européen. Pas de spam, des sollicitations motivées et qualifiées. J’y invite mes meilleurs contacts français. Peut servir aussi bien pour un job que du business development.
LinkedIn: indispensable pour une visibilité internationnale ou pour toucher certains décideurs français qui zappent les plateformes francophones. Très orienté business. On peut y trouver du boulot mais davantage en se faisant chasser qu’en prospectant.

Depuis l'avenement des logiciels sociaux (Linkedin, Viaduc....), les associations de grandes écoles s'inquiètent de l'émergence de cette "concurrence".

Administrateur de l'association des anciens des Mines, que n'ai je attendu :

* Les réseaux virtuels sont les "supermarchés du networking". Les alumnis de grandes écoles n'ont pas à s'y mélanger
* Ces réseaux sont aux mains de la CIA. Communiquer ses informations, c'est livrer les grandes écoles au gouvernement USA.
* Ces réseaux vont nous tuer. Comment peut on lutter face à 5 millions de 'networkers' (vs 5000 - 10000 pour les réseaux de grandes écoles)

* etc etc...

Evidemment, ces affirmations sont fausses (sauf peut etre pour la CIA...). La principale confusion est de croire que Linkedin ou Viaduc sont des réseaux, alors qu'en réalité, ce ne sont que des outils (mais très bons).

Après un peu de pédagogie, l'association des anciens de grandes écoles que je représente a compris tout l'intérêt qu'on pouvait tirer de ces outils.

Linkedin par exemple permets de créer des "groupes" d'affinité qui donnent à ses membres des moyens nouveaux de mieux "networker" entre eux. Tous les membres du groupe peuvent, sans intermédiaire, se contacter, visualiser leurs profils respectifs etc...

En définitive, les logiciels sociaux (remarquez que je n'emploie jamais le terme erroné de "réseau virtuel") sont donc bien au service des réseaux d'alumnis plutot que leurs concurrents.

De nombreuses écoles ont désormais leur groupe sur Linkedin. Voir la liste ici.

En complément de ce poste, voir l'opinion de Bertrand Duperrin sur l'utilisation des logiciels sociaux par le réseau des alumnis de l'ESC Toulouse

L'ESC Rennes a lancé un blog collaboratif "Le Café des anciens" où tous ses alumnis peuvent poster. C'est interactif et ludique. Ca semble fonctionner.

Je ne connais pas Lise Cardinal mais il semble qu'elle soit reconnue (au Quebec) comme "LA" star du réseautage (terme consacré au Quebec).

Effectivement, sur son site, on trouve beaucoup d'articles intéressants dans la rubrique "archive".

Quelques articles:

Les cycles du réseautage

La gymnastique du réseautage

Tic-tac-toe pour des résultats positifs

Le réseautage a-t-il un sexe ?

Réseautage : rien à voir avec l'esprit d'équipe !

Réseautage vs synergie

Le pouvoir des questions

La pause qui rafraîchit

Faut-il un costume pour réseauter ?

Le pouvoir du réseautage

Êtes-vous un réseauteur efficace ?

Revoyez votre trousse de réseautage

Créer sa propre visibilité

Et pourquoi pas un réseau sur mesure ?

Aimez-vous communiquer ?

Le mentorat dans le réseautage

L'étiquette du réseautage

Évaluer son réseau

Faites-vous connaître

Le réseautage ne date pas d'hier

Quoi de neuf ?

Améliorer votre potentiel d'intervieweur

Réseauter pour prospérer

Faire ou laisser une première bonne impression.

L'estime de soi ou la jouissance de la vie

Comment se crée l'image de soi

Votre budget de réseautage est-il dépensé aux bons endroits ?

Brise-glace pour réseauteurs

Décembre : le mois des mises au point

Est-ce que votre réseau fonctionne ?

Qui peut quoi pour vous ?

Le réseautage : un mode de vie !

Le réseautage a aussi son « dream team »

La mémoire est une faculté qui oublie !

Ne cliquez pas sur SEND

« Mazag » revisité

Vous êtes le produit de vos réseaux

Vous cherchez quoi au juste ?

Augmenter son I.Q.Q.

Les cycles du réseautage

Le pouvoir du réseautage

Quelles sont les erreurs les plus fréquentes des gens qui joignent un réseau ?

Laisser une trace

Article assez complet sur Challenge "Contrôler et optimiser son image sur le net"

Extrait:

"5. Devenir membre d’un réseau

Ils s’appellent openBC, Viaduc, 6nergies… Ce sont les « réseaux sociaux », fonctionnant selon le principe « les amis de mes amis sont mes amis ». Chaque nouvel utilisateur remplit une fiche de présentation et présente les membres de son réseau sur le site. On peut ainsi contacter certaines personnes en vue d’une démarche commer­ciale ou d’une embauche, soit directement, soit par le biais d’une connaissance commune qui fournit l’adresse cour­riel privée et sa recomman­dation auprès de la personne visée.
« Le réseau social est moins chronophage que le blog », estime Alain Lefebvre, fondateur de 6nergies. Alexandre Anginot, 25 ans, diplômé Istec, a ainsi trouvé un job grâce à 6nergies. « J’avais repéré le directeur de publicité de Sport, raconte-t-il. J’ai pris contact en lui demandant des infos sur son journal et en lui disant que je cherchais du travail dans la communication ou le sport. » Le jeune homme avait défini précisément son parcours, avec une présentation vidéo. « Il faut fournir le profil le plus riche possible, conseille Alain Lefebvre. Et le mettre à jour régulièrement pour éviter d’apparaître trop passif. » Une présence sur le Net, cela se travaille. Sinon, mieux vaut s’abstenir. "

La suite (et plutot le début): ici

Définition du "networking" dans le dictionnaire du "Corporate bullshit":

network 1. to pursue and create business contacts with the goal of fostering relationships both within and outside of your industry 2. to just "work it," with the hope that someone you meet will hook you up with a job someday; occurs at trade conventions, drinks after work, lunches, informational interviews, etc. 3. employees who network can be identified by their ability to seem fascinated by anyone who has a better job than they do, an aura that is irritatingly and apparently false to anyone who doesn't, and by the inch-thick wad of business cards they carry at all times and foist on their prey 4. those who network will get the job you want, the promotion you deserve, regardless of their qualifications; get used to it, or start doing it. See also kissing ass.


Via Never eat alone blog

Vous cherchez des réponses aux questions suivantes :

* How do I approach perfect, and not-so-perfect, strangers?
* How do I avoid the ‘toads’ by using Network Rule Number 7?
* How do I escape the Cone of Silence at any dinner table?
* How can I make any conversation catch fire?
* How can I introduce myself to 100 or 400 people?
* How can I to find the time to network?
* Where do I find new ponds?

Vous les trouverez (peut être) en vous inscrivant à ce seminaire gratuit.

Ce "webinar" a lieu on-line Mercredi prochain de 18 à 19h. En ce qui me concerne, je ne pourrai pas y "assister" mais si certains parmi vous le font, je serais heureux de partager avec vous les enseignements que vous en tirerez.